Preview

Акмеология

Расширенный поиск

ПРЕДСТАВЛЕНИЯ УПРАВЛЕНЦЕВ О ПРОФЕССИОНАЛИЗМЕ В ПРИНЯТИИ РЕШЕНИЙ

Полный текст:

Аннотация

Статья посвящена выявлению специфики представлений о профессионализме при принятии управленческих решений. Обосновано акмеологическое значение феномена принятия управленческих решений. Обсуждается необходимость изучения представлений о профессионализме в принятии решений, которые рассматриваются как компонент субъективных профессиональных эталонов, влияющий на процесс и результат управленческой деятельности, а также на предпочитаемые направления профессионального развития руководителя. Описаны выявленные с помощью анкетирования управленцев представления о субъективных признаках высокопрофессиональных решений и их детерминантах. Показаны личностно-профессиональные характеристики людей, которых управленцы рассматривают как персонифицированные эталоны в принятии управленческих решений. Выявлены группы неформальных правил, выступающих субъективной основой для принятия высокопрофессиональных управленческих решений

Об авторах

Андрей Степанович Мельничук
МИГСУ РАНХиГС
Россия


Полина Валерьевна Иванова
МИГСУ РАНХиГС
Россия


Список литературы

1. Акмеология: Учебник. 2-е изд., перераб. / Под общ. ред. А.А. Деркача. М.: Изд-во РАГС, 2006.

2. Анисимов С.А. Проблема принятия и реализации управленческих решений // Акмеология. 2010. № 4. С. 15-18.

3. Бодалев А.А. Вершина в развитии взрослого человека: характеристики и условия достижения. М.: Флинта: Наука, 1998.

4. Деркач А.А, Зазыкин В.Г. Акмеология: Учеб. пос. СПб.: Питер, 2003.

5. Деркач А.А, Зазыкин В.Г. Акмеология управления: Учеб. пос. Казань: Центр инновационных технологий, 2008.

6. Деркач А.А, Селезнева Е. В. Акмеология в вопросах и ответах: Учеб. пос. М.: Изд-во Московского психолого-социального института; Воронеж: Изд-во НПО «МОДЭК», 2007.

7. Зазыкин В.Г, Смирнов Е.А. Введение в акмеологию. Иваново: Ивановский филиал РАН-ХиГС; ОАО «Издательство «Иваново», 2013.

8. Зазыкин В.Г. Масштаб личности как акмеологическое условие профессионализма // Акмеология. 2013, № 2. С. 25-31.

9. Карпов А.В. Психология менеджмента: Учеб. пос. М.: Гардарики, 2005.

10. Ломов Б.Ф. Методологические и теоретические проблемы психологии. М.: Наука. 1984.

11. Маркова А.К. Психология профессионализма. М, 1996.

12. Мельничук А.С. Субъективные стратегии личностно-профессионального развития кадров управления: монография / Под общ. ред. А.А. Деркача. М.: Изд-во РАГС, 2009.

13. Мельничук А.С, Батарчук Е.А Представления о стратегиях поведения различных типов руководителей в ситуации конфликта // Акмеология. 2013. № 1. С. 43-46.

14. Реан А.А. Акмеология личности // Психологический журнал. 2000. Т. 21. № 3. С. 88-95.

15. Селезнева Е В. Общая акмеология: Учеб. пос. / Под общ. ред. А.А. Деркача. М.: Изд-во РАГС, 2009.

16. Селезнева Е.В., Мельничук А.С. Акме в семантическом пространстве личности // Мир психологии. 2010. № 2. С. 216-230.


Для цитирования:


Мельничук А.С., Иванова П.В. ПРЕДСТАВЛЕНИЯ УПРАВЛЕНЦЕВ О ПРОФЕССИОНАЛИЗМЕ В ПРИНЯТИИ РЕШЕНИЙ. Акмеология. 2014;(2):115-125.

For citation:


Melnichuk A.S., Ivanova P.V. MANAGERS’ REPRESENTATIONS ABOUT PROFESSIONALISM IN DECISION-MAKING. Acmeology. 2014;(2):115-125. (In Russ.)

Просмотров: 19


Creative Commons License
Контент доступен под лицензией Creative Commons Attribution 4.0 License.


ISSN 2072-7577 (Print)
ISSN 2409-6148 (Online)